崇州市检察院打造精品法律文书
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【摘要】法律文书直接承载司法活动,展示司法过程,体现司法结果,法律文书创作水平的高低是衡量检察官职业水平的标尺。一份好的法律文书,一方面可以弘扬法律价值取向、提供公众行为
法律文书直接承载司法活动,展示司法过程,体现司法结果,法律文书创作水平的高低是衡量检察官职业水平的标尺。一份好的法律文书,一方面可以弘扬法律价值取向、提供公众行为预期,同时可以倒逼办案质量提升。
崇州市检察院通过“优秀法律文书拉练”、“员额检察官论坛”等活动的开展,探索法律文书清单式表达,场景化呈现,以“法律文书精品化”为抓手,力争做到说理部分对抗性强、法律条文专业性强、文字表达立体感强,促进司法能力与办案质量“双提升”。
开展“优秀法律文书拉练”活动,实行“三个一”。“一季度一评查”,每季度由案管部门按照一定的比例在统一业务系统上随机评查每一位员额检察官已办结案件;“一季度一评选”,每季度每一位员额检察官上报一篇以上法律文书参加优秀法律文书评选活动;“一季度一通报”,每季度通报一次法律文书抽查、评选活动中的不合格文书、瑕疵文书和优秀文书,并对本季度文书制作的共性和个性问题进行提示。
借力智能辅助系统,提高法律文书质效。推广使用“成小书”、“法律文书智能校对系统”、“类案智能推送系统”、“智能语音录入系统”等职能辅助办案系统,通过大数据采集、分析技术实现文书一键生成、类案智能推送、法条自动附录、文书自动纠错等功能,提升法律文书制作质量和效率。
充分发挥绩效量化考核作用,倒逼司法能力提升。对在活动中被评选为优秀法律文书以及被上级院评选为典型案例、精品案件、优秀法律文书的承办人在年终绩效量化考核中给予加分奖励;对法律文书质量不过关被上级院案件质量评查中给予扣分以及被评定为瑕疵案件、不合格案件的承办人予以扣分惩戒,有效利用激励惩戒机制,促使检察官主动加强业务学习,提升文书制作水平。
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